Top 5 des clichés sur les ESN… qu’on entend encore en 2025 (et qu’il est temps d’enterrer)

On pourrait croire qu’en 2025, les ESN auraient fini de traîner leurs vieux clichés. Et pourtant, certains persistent. Entre idées reçues, raccourcis un peu rapides et visions dépassées du métier de consultant, les fausses représentations ont la vie dure et sont tenaces.

Chez Softeam, on a décidé de les prendre à bras-le-corps. Parce que non, travailler en ESN, ce n’est pas “juste un tremplin” ou “être baladé de client en client sans repères”. C’est souvent tout l’inverse.

 

💬 Cliché 1 : “Les consultants sont des mercenaires de la tech”

Ce qu’on entend : “On t’envoie là où il y a du besoin, tu exécutes, tu repars.”

Ce que l’on vit : nos consultants sont engagés, écoutés, et intégrés dans une vraie démarche de valeur. Ils conseillent, challengent, construisent la relation client. Ils ne sont pas des “ressources” interchangeables mais des pros à part entière, accompagnés dans leurs choix.

Chez Softeam, chaque mission est réfléchie avec le collaborateur, pas imposée.

 

💬 Cliché 2 : “Tu changes de mission tous les 3 mois”

Ce qu’on croit : instabilité, précarité, incertitude.

La réalité : certains projets durent plusieurs mois, d’autres plusieurs années. Et surtout, ils se construisent en fonction des aspirations du consultant, de ses envies de montée en compétences, de techno, de secteur.

On parle de mobilité choisie, pas de zapping imposé.

 

💬 Cliché 3 : “En mission, tu es seul dans ton coin”

Ce mythe est coriace : une fois chez le client, le consultant serait “déconnecté” de son entreprise.

En fait, c’est tout l’inverse. La mission, ce n’est pas une rupture, c’est un maillon de ton parcours. Et le lien avec Softeam reste constant :

• 👉 Suivi régulier
• 👉 Points de carrière
• 👉 Événements internes
• 👉 Communautés métiers, formations continues et entre experts

L’accompagnement, ce n’est pas juste un mot. C’est notre quotidien.

 

💬 Cliché 4 : “Une ESN, c’est juste un tremplin”

Oui, certaines personnes débutent en ESN pour “se faire la main”. Mais beaucoup y restent, évoluent, s’épanouissent.

Pourquoi ? Parce que l’ESN permet :

1. D’enrichir son expérience rapidement
2. De diversifier ses contextes métiers
3. D’apprendre en continu
4. De choisir son projet pro

Ce n’est pas une passerelle. C’est un terrain de jeu (et d’apprentissage) évolutif.

 

💬 Cliché 5 : “Tout le monde fait la même chose en ESN”

La réalité ? Il n’y a pas deux parcours identiques.

Chez Softeam, tu peux devenir référent technique, manager de communauté, formateur, expert DevOps ou Product Owner. Certains choisissent la stabilité, d’autres la mobilité. Et c’est très bien ainsi.

Ici, c’est toi qui traces et écris ton chemin. On te donne juste les clés pour avancer.

 

Les ESN ont changé. Le rôle du consultant aussi.

Chez nous, le métier de consultant ne se résume pas à enchaîner les missions. Il s’inscrit dans un vrai parcours, avec de la vision, du choix et du sens.

Et au fond, Softeam n’est pas une ESN comme les autres.

Cabinet de conseil et de services de Docaposte , nous accompagnons nos clients aussi bien sur des réflexions stratégiques que sur la mise en œuvre opérationnelle. Cette double casquette nous permet d’aller plus loin dans l’accompagnement, en intégrant une vision globale des projets et des métiers.

L’avenir du conseil ne se trouve pas dans des cases préfabriquées mais les trajectoires que l’on construit et que l’on suit.